Partenariats PAE

Soins de santé mentale flexibles et à l'échelle nationale pour vos membres

ReachLink facilite aux PAE l'offre de services de santé comportementale exceptionnels via un réseau national de fournisseurs, des soins coordonnés et des intégrations technologiques fluides. Les fournisseurs sont dans le réseau des principaux assureurs.

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50 États

Accès en 48 h

Conforme HIPAA

Des milliers de séances par mois

Reconnu par les principaux PAE à travers le pays

Ce que nous soutenons

Conçu pour chaque type d'orientation

Chaque parcours de membre est unique. ReachLink soutient toutes les voies d'orientation avec une coordination experte des soins.

Auto-orientations

Les membres peuvent accéder directement aux soins via notre réseau national, garantissant confidentialité, facilité et prise de rendez-vous rapide.

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Orientations formelles de gestion

Nous soutenons les orientations formelles de gestion avec un engagement guidé, un alignement du traitement et un suivi complet des dossiers avec des rapports détaillés et ponctuels.

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Programme DOT SAP

Nous gérons les besoins complexes des orientations mandatées DOT/SAP, y compris les évaluations de consommation de substances, la documentation et le suivi du retour au travail.

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Notre infrastructure

Doter les PAE de l'infrastructure pour des soins évolutifs et de haute qualité

Accès rapide aux soins
Rendez-vous disponibles en quelques jours.
Couverture nationale virtuelle
Services dans les 50 États avec des professionnels de santé mentale indépendants agréés.
Portail du personnel PAE
Plateforme complète de gestion des dossiers conçue pour les besoins spécifiques de votre programme. Connectez-vous pour planifier le rendez-vous d'un membre ou suivre l'avancement du dossier.
Intégration transparente
ReachLink dispose d'une équipe interne de coordination des soins qui peut accepter les orientations par e-mail, transfert chaud, transfert froid, fax et d'autres méthodes. Les PAE peuvent choisir que ReachLink contacte directement le membre, ou permettre au membre d'initier le contact. Notre objectif est de nous adapter aux flux de travail PAE existants et de minimiser les frictions opérationnelles.

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Reconnu à l'échelle nationale

Un partenaire de confiance pour les principaux PAE à l'échelle nationale

Nous travaillons avec certains des plus grands et plus respectés PAE aux États-Unis, en offrant des milliers de séances chaque mois.

50+

États couverts

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Temps d'accès moyen

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Séances mensuelles

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Des employés plus heureux, une entreprise plus solide

Parlons

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Accompagnement d'intégration personnalisé

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Coordinateur de soins dédié

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Sans contrats à long terme

Questions fréquentes

Quels types d'orientations ReachLink soutient-il via notre PAE ?
ReachLink gère les auto-orientations, les orientations formelles de l'employeur et les cas mandatés DOT/SAP. Chaque voie est entièrement soutenue avec des soins coordonnés, une surveillance de la conformité et un engagement personnalisable.
Avec quelle rapidité les employés peuvent-ils accéder aux soins ?
La plupart des membres sont programmés avec un fournisseur agréé dans les 48 à 72 heures suivant l'orientation. Notre réseau national garantit un accès rapide quelle que soit la situation géographique.
ReachLink s'intègre-t-il à nos systèmes et processus existants ?
Oui. ReachLink est conçu pour s'intégrer dans vos flux de travail actuels sans perturbation. Nous acceptons les orientations par fax, e-mail et transferts en direct, et offrons un portail sécurisé pour la gestion des dossiers et des rapports.
Pouvez-vous fournir des services dans tous les États ?
Absolument. Notre réseau de fournisseurs couvre les 50 États, offrant des soins culturellement compétents et localisés à chaque membre. Peu importe où ils se trouvent.
Quel type de rapports fournissez-vous aux administrateurs PAE ?
Nous offrons des rapports complets et faciles à lire qui incluent les taux d'utilisation, les données de résultats, les tendances d'engagement et l'avancement des orientations. Tout accessible via un portail administrateur sécurisé.
Offrez-vous un soutien pour les cas mandatés DOT et SAP ?
Oui. Notre équipe se spécialise dans la gestion des orientations mandatées DOT et SAP, y compris les évaluations, la documentation et la coordination du retour au travail avec pleine conformité réglementaire.
Quels outils supplémentaires les employés reçoivent-ils au-delà des séances de thérapie ?
Les membres ont également accès à notre plateforme de bien-être numérique, comprenant le suivi de l'humeur, des ressources d'auto-assistance et une connexion à la demande avec des thérapeutes, conçue pour soutenir un bien-être mental holistique.
À quel point votre équipe de coordination des soins est-elle impliquée ?
Notre équipe dédiée d'engagement et de coordination des soins soutient chaque membre de l'admission à la résolution. Ils assurent un suivi constant, un alignement du traitement et une communication avec les parties prenantes du PAE.

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Quels types d'orientations ReachLink soutient-il via notre PAE ?

Avec quelle rapidité les employés peuvent-ils accéder aux soins ?

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